岳池县图书馆现招聘图书馆工作人员，招聘职位包括图书管理员、图书整理员等。招聘人员需具备相关专业背景，热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。该图书馆为岳池县广大读者提供优质的阅读服务和文化资源，现诚邀有志之士加入，共同推动图书馆事业发展。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项
5. 联系方式

随着社会的不断发展，岳池县图书馆为满足广大读者日益增长的文化需求，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动岳池县图书馆的发展。

招聘公告

根据岳池县图书馆的发展需要和实际情况，我们面向社会公开招聘以下岗位：

1、图书馆管理员

招聘人数：5名

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）负责读者咨询、导览及服务工作；

（3）参与图书馆各类活动的组织与实施；

（4）完成馆长交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，热爱图书馆事业；

（3）责任心强，有耐心，能够细致认真地完成工作；

（4）具备一定的计算机操作能力和组织协调能力。

2、图书馆信息技术员

招聘人数：3名

岗位职责：

（1）负责图书馆自动化系统的维护与管理；

（2）负责图书馆网站、数字资源的建设与维护；

（3）参与图书馆信息化项目的实施与推广；

（4）完成馆长交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉图书馆自动化系统的原理及操作；

（3）具备良好的计算机操作能力，熟悉网络及数据库管理；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名方式：请前往岳池县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室，需提交相关证明材料，包括身份证、学历证书、资格证书等。

2、资格审查：我们对收到的报名表及相关材料进行审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试环节：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容主要包括岗位相关知识、技能及综合素质考察。

4、体检环节：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用通知：根据面试及体检结果，我们将向符合要求的候选人发送录用通知。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据岗位性质、工作经验等因素确定。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、社会保险等福利。

3、发展空间：表现优秀的员工将有机会获得岗位晋升、专业培训等发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、报名材料：请提交真实有效的个人信息及证明材料，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收面试、体检等相关通知。

岳池县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务，我们期待与您一同努力，共同推动岳池县图书馆的发展，欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

联系方式

地址：岳池县图书馆（具体地址）

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]